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2020吉林長春海關所屬事業單位考核招聘事業編制職員公告【招

?新聞 ????|???? ?2020-05-21 16:48
吉林國際旅行衛生保健中心(長春海關口岸門診部)、延吉國際旅行衛生保健中心(延吉海關口岸門診部)為長春海關所屬事業單位,主要承擔長春關區內出進境職員傳染病監測、健康檢查、預防接種、國際旅行咨詢及健康宣教工作;承擔長春關區內國境口岸衛生檢疫查驗、傳染病監測、衛生監視、衛生處理、突發公共衛生事件應對等技術支撐工作;承擔長春關區內出進境傳染病和公共衛生有害因子風險監測、評估、處置工作,參與境外疫情監測工作;承擔開展口岸公共衛生安全科研、制標、技術開發和應用服務工作?,F向社會公然招聘事業編制工作職員4名,相關事項公告如下: 一、招聘崗位及相關條件 (一)應聘職員必須同時具有以下條件。 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守憲法和法律; 3.具有良好的品行; 4.崗位所需的專業或技能條件; 5.適應崗位要求的身體條件; 6.委培、定向及在編在職職員報考應取得相關單位同意; 7.崗位所需要的其他條件。 (二)有下列情況之一者,不得報考。 1.曾受過各類刑事處罰的; 2.曾被開除公職的; 3.有違法、違游記為或因違法、違游記為正在接受審查的; 4.尚未解除黨紀、政紀處分的; 5.被依法列為失信聯合懲戒對象的; 6.在各級公職職員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的; 7.其他法律法規、政策規定不適宜報考的。 (三)招聘崗位所需人數及應具備的條件。 1.吉林國際旅行衛生保健中心(長春海關口岸門診部)檢驗崗(專業技術崗位,工作地點主要在琿春市)。招聘1人,全日制本科及以上學歷。專業要求:醫學檢驗技術專業。資質要求:具有低級及以上臨床醫學檢驗技術資格證書。年齡要求:達到法定工作年齡且出生時間為1984年5月20日及以后。戶籍地或生源地為吉林省地區。有相關臨床醫學檢驗工作經歷者優先。此崗位工作地點目前主要在琿春市,視業務發展情況及工作需要,應聘人須服從工作地點和崗位調整。 2.吉林國際旅行衛生保健中心(長春海關口岸門診部)檢驗崗(專業技術崗位,工作地點主要在長白縣)。招聘1人,全日制本科及以上學歷。專業要求:醫學檢驗技術專業。資質要求:具有低級及以上臨床醫學檢驗技術資格證書。年齡要求:達到法定工作年齡且出生時間為1984年5月20日及以后。戶籍地或生源地為吉林省地區。有相關臨床醫學檢驗工作經歷者優先。此崗位工作地點目前主要在長白縣,視業務發展情況及工作需要,應聘人須服從工作地點和崗位調整。 3.延吉國際旅行衛生保健中心(延吉海關口岸門診部)檢驗崗(專業技術崗位,工作地點主要在延吉市)。招聘2人,全日制本科及以上學歷。專業要求:醫學檢驗技術專業。資質要求:具有低級及以上臨床醫學檢驗技術資格證書。年齡要求:達到法定工作年齡且出生時間為1984年5月20日及以后。戶籍地或生源地為吉林省地區。有相關臨床醫學檢驗工作經歷者優先。此崗位工作地點目前主要在延吉市。 二、招聘方式及程序 為適應防疫形勢要求,縮短招聘周期,滿足應急工作需要,海運費,根據《人力資源和社會部辦公廳關于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間事業單位人事治理工作有關題目的通知》(人社廳發〔2020〕8號)的精神,本次公然招聘簡化筆試程序,通過口試、現場操縱測試與實地考察相結合的考核招聘方式,直接以考核結果確定擬聘用職員。具體招聘程序如下: (一)發布招聘信息。 在吉林省人事考試網、長春海關門戶網站發布招聘公告,公告時間自2020年5月21日至5月29日。 (二)報名。 報名時間:2020年5月21日12:00時至5月31日12:00時。 報名方式:實行互聯網郵箱報名加電話確認模式。報考人將相關資料掃描成電子版本(應聘郵件主題規范格式為:報考人姓名+報考XX單位XX崗位報名材料,例如:張三報考吉林國際旅行衛生保健中心(長春海關口岸門診部)檢驗崗(琿春)報名材料,沒有按照規范格式書寫報考郵件千航國際主題的視同無效郵件,不予接受),發送至郵箱cchghr@163.com,同時電話告知長春海關聯系人,聯系電話:0431-84601410、84601430(請在工作日的上午8:30至11:30,下午13:30至17:00期間撥打,未經電話確定的視為無效報名,不予接受)。報名審核完成后,長春海關將電話告知考生審核結果。 報名材料:考生應如實填報、提供報名所需材料,存在弄虛作假、偽報瞞報情況的,取消報名資格。所需提供材料:身份證(含正、反兩面),學歷、學位證書,各類專業技術職稱、資質證書,戶口本(按照戶籍地報考的),高中畢業生登記表(按照生源地報考的),同意報考證實(無工作單位或非委培、定向者不需要提供),《長春海關所屬事業單位向社會公然考核招聘口試保密協議》(本人簽名)等掃描件,以及電子版《長春海關所屬事業單位事業編制職員招聘報名登記審核表》(須附報名者電子相片)。 (三)資格審查。 資格審查貫串于公然招聘全過程,凡弄虛作假的,一經查實即取消報考資格。 (四)考核。 對符合條件報名者的專業知識、業務能力和職業道德等方面進行考核,主要考核報名者適應崗位的能力。考核采取先視頻口試、后現場操縱測試方式開展,按照口試成績1:3的比例確定進進現場操縱測試人選,末位成績并列的一同進進現場操縱測試,綜合成績由口試成績和現場操縱測試成績構成。具體考核時間另行通知。 口試采用微信視頻方式開展,考生應當按照通知時間,在網絡暢通、環境獨立、安靜的房間候考。參加現場操縱測試考生應符合吉林省疫情防控隔離政策,于測試前一天攜帶報名材料的原件、“吉祥碼”綠碼(省外考生提供國家防疫信息碼)、單位或社區提供的14天內無高風險地區旅居史證實參加現場資格復審。 (五)體檢。 體檢在全部考核結束后開展,具體時間另行通知。體檢人選按各崗位報考人的綜合成績從高到低,按照擬招聘崗位人數1:1的比例確定。采取傳染病排查和常規體檢結合的方式,常規體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2016〕140號)執行。 (六)組織考察。 對確定的考察對象進行組織考察。對省內考察對象實行實地考察;對省外考察對象先靈活采取本人承諾,學?;蚬ぷ鲉挝婚_具證實,視頻交流,傳真材料等方式進行初期考察,視疫情控制情況及時補充開展實地考察,考察結果以實地考察為準。若體檢或考察出現分歧格的,按綜合成績從高到低依次遞補職員。 (七)公示。 對確定的聘用人選,在吉林省人事考試網、長春海關門戶網站公示7個工作日。公示期間存在爭議的,由我單位或主管部分進行調查處理。公示期滿,沒有題目或者反映的題目不影響聘用的,確定為擬聘用職員。 (八)聘用。 根據公示情況,對擬聘用職員辦理正式聘用手續。 三、其他 聘用職員實行試用期制度,試用期期限按照相關政策規定設定。試用期滿考核分歧格者,取消聘用資格。聘用職員工資待遇享受財政補助,具體標準按照中心有關事業單位工資、補助補貼、獎金等政策規定執行。 特此公告。 點擊下載>>> 長春海關所屬事業單位事業編制職員招聘報名登記審核表.doc 同意報考證實.doc 長春海關所屬事業單位向社會公然考核招聘口試保密協議.doc 長春海關 2020年5月20日 (責任編輯:李亦)
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